LOS SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DEFINICIóN DIARIOS

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Por este motivo, los empresarios tendrán que adoptar las medidas necesarias para que las máquinas y equipos de trabajo que se pongan a disposición de los trabajadores sean adecuados al trabajo que deba realizarse, de forma que garanticen la seguridad y la salud de los trabajadores.

La participación de los trabajadores es un elemento esencial del Sistema de Dirección de la Seguridad y Salud en el Trabajo en la estructura. El empleador asegura que los trabajadores y sus representantes son consultados, informados y capacitados en todos los aspectos de seguridad y salud en el trabajo relacionados con su trabajo, incluidas las disposiciones relativas a situaciones de emergencia.

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El Sistema de Dirección de la Seguridad y Salud en el Trabajo es responsabilidad del empleador, quien asume el liderazgo y compromiso de estas actividades en la organización. El empleador delega las funciones seguridad y salud en el trabajo universidades y la autoridad necesaria al personal encargado del desarrollo, aplicación y resultados del Sistema de Administración de la Seguridad y Salud en el Trabajo, quien rinde cuentas de sus acciones al empleador o autoridad competente; ello no lo exime de su deber de prevención y, de ser el caso, de resarcimiento.

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Cuando un mismo suceso cause lesiones a más de un trabajador, debe consignarse un registro de casualidad de trabajo por cada trabajador.

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La planificación de la prevención desde el momento mismo del diseño del plan empresarial, la original evaluación de los riesgos ocupacionales y su puesta al día periódica a medida que se alteren las circunstancias, la colocación de un conjunto coherente y globalizador de medidas de acto preventiva adecuadas a la naturaleza de los riesgos detectados y el ley de seguridad y salud en el trabajo control de la efectividad de dichas medidas constituyen los utensilios básicos del nuevo enfoque en la prevención de riesgos ocupacionales.

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